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但有時候若在現在與未來的金錢上無法抓到平衡點時
則會導致金錢負債,最經典的就是信用卡的卡債
若是信用卡卡債過高,想再去跟銀行做資貸或轉貸
通常來說,通過率是非常低的,因為銀行認為你無法還清債務
甚至於您有多筆債務在身時,就連週轉的機會也不會再有
這時候怎麼辦,其實是有方法可以解決的,但是你要找對方法
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最近看了兩性相處作家梅姬LU的粉絲專業 ,
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好像沒看到文章就像是少做了一件事
除了兩性相處內容之外,我最喜歡的就是保養品的分享啦~
每個女人都希望自己隨時都在最完美的狀態,
不論是內在還是外在,
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外在的部分就是要讓自己賞心悅目,
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虎山實小 Eco School 台灣第一唯一榮獲第3面綠旗
台南市虎山實小推動聯合國ECO SCHOOL生態學校特色課程,成為台灣第一所榮獲第3面綠旗代表學校,也是目前台灣唯一一所榮獲三面綠旗的學校。環保署與美國生態學校,合作辦理台美生態學校夥伴計畫,甫榮獲遠見天下「未來教育」大獎的虎山實小,推動聯合國ECO SCHOOL生態學校特色課程,日前接受環保署及美國在台協會(AIT)共同頒獎,成為台灣第一所榮獲第三面綠旗的代表學校,也是目前台灣唯一一所榮獲三面綠旗的學校。虎山實小校長林勇成表示,台美共同推動以友善環境為核心精神的生態學校夥伴計畫,各校可自由選擇能源、廢棄物減量、健康生活、生物多樣性、永續食物、森林等12種路徑,帶著孩子去檢視環境、參與、行動、解決問題,孩子更可以從中去學習,學到之後持續影響家庭及社區,這就是Eco School的精神。林勇成表示,Eco School生態學校特別強調以孩子為主角,透過孩子們的環境行動、環境學習地圖、自主探究學習的獨立研究發表、孩子們的紀錄片發表等等,虎山在2015年及2018年分別獲得二次代表生態學校最高榮譽的綠旗,在今年,虎山的孩子持續獲得肯定,榮獲全國唯一的第三面綠旗的成績,代表孩子們的具體行動受到大家的肯定。教育局長鄭新輝表示,台南創全國之先,在聯合國SDGs永續發展目標的精神下,大力推動低碳校園認證,帶動學校從校園推動環境教育與低碳,將永續發展的精神種在孩子心裡,以友善環境及生態特色聞名的虎山實小近年來呼應聯合國SDGs永續發展目標,積極推動聯合國ECO SCHOOL生態學校特色課程,獲得第3面綠旗的最高榮譽,肯定師生在友善環境的付出與努力,台南目前有1所綠旗學校、15所銀牌學校獲得認證,成績名列全國前茅。鄭新輝表示,Eco School生態學校聯盟發源於歐洲,目前已有50多國參與,臺南市虎山實小、青草國小、南化國小、崇學國小、永康復興國、光復實小等校從2013年陸續加入,除了在課程與教學落實生態學校友善環境理念,更在校園環境實踐低碳校園。台美生態學校聯盟認證分為銅牌、銀牌及綠旗,計畫提供12項友善環境方向,包括生物多樣性、氣候變遷、廢棄物減量、節能減碳、永續食物等,虎山實小除了是台灣第一所取得三面綠旗的學校,更是台灣第一所被芬蘭教育期刊介紹課程與教學的學校,更獲邀到教育部發表學習成果,台南市也正推展學校透過生態學校認證,營造友善、低碳、永續發展校園環境。
提升獲利與效率 福斯宣布高層改組
福斯汽車(Volkswagen)14日宣布高層改組,希望加速電動化與數位化轉型腳步,同時提升獲利與效率。零件部門執行長施馬爾(Thomas Schmall)將負責技術管理,阿卡塞爾(Murat Aksel)接管採購部門,奧迪董事會成員安特利茨(Arno Antlitz)接任集團財務長。(工商 )
中職》王維中想取消DH 自己上場打擊
味全龍隊「選秀狀元」王維中今(15)日出席台灣世界展望會的活動後表示,明年他的中職第一場比賽希望教練團能夠取消指定打擊(DH),因為他對自己的棒子很有自信,不妨讓他親自上打擊區試試看。王維中效力過的美職海盜隊、釀酒人隊都屬於國家聯盟,不採用DH制,小聯盟2A(含)以上的球隊也沒有DH,投手也要上場打擊。他表示自己的打擊率還不錯,只差沒有盜壘而已。究竟王維中的打擊有多好呢?他舉例說,2A時期的打擊教練是前中職兄弟象隊的葛雷諾(Epifanio Sandy Guerrero),其他投手上場打擊時都規定不能揮棒,每揮一次罰50美元,這是為了保護投手並且避免受傷。但王維中上場打擊時卻不受此限,可見葛雷諾也對他有信心。也因此王維中說,回台灣打職棒真的很想嘗試打擊,至少給他一些機會。不過這種想法教練團應該很難接受,職棒畢竟很講究分工,何況是王維中這種等級的投手,萬一因上場打擊而受傷,對球隊戰力的影響實在太大了。
疫苗傳好消息、新紓困案現曙光 美股開盤漲近200點
美國本周起開始施打輝瑞與 BioNTech共同研發的新冠疫苗,但隨著這波入冬以來急速升溫的新冠疫情,尤其以紐約州長(Andrew Cuomo)、紐約市長白思豪 (Bill De Blasio)分別警告可能要再度啟動封鎖措施,導致美股周一翻黑作收。但隨著Moderna的新冠疫苗也有機會最快周五核准,美股周二開盤上漲174.63點、以30,036.18點開出。截至台灣時間15日晚間10點35分,道瓊指數上漲163.34點或0.55%、暫報30,024.89點;標普500指數上漲27.91點或0.77%、暫報3,675.40點;那斯達克指數上漲95.28點或0.77%、暫報12,535.32點;費城半導體指數上漲40.87點或1.49%、暫報2,777.12點。4大科技巨頭開盤表現漲跌不一,蘋果股價上漲超過2%,亞馬遜發表該公司最新自駕計程車Zoox,並計畫推出 App 叫車服務。電動車大廠特斯拉股價開盤上漲2.36美元或0.37%、暫報642.19美元。台積電ADR股價上漲2.32美元或2.24%、暫報105.88美元;聯電ADR股價續跌,重挫0.28美元或3.40%、暫報7.95美元。台積電將在本周四除息,外資偏空情緒,截至17日遭外資連5賣,總計賣超43,298張。至於美國聯邦食藥署(FDA)表示,Moderna的新冠疫苗安全有效,具有對成年人強力的保護力,預防重症發生,符合緊急使用申請的標準,預計最快將在本周五核准,民眾又多一個可以控制疫情的工具。至於新一輪經濟刺激法案出現重大進展,美國國會表示,將在討論兩筆總計7480億美元規模的紓困案,包括每周提供額外300美元的聯邦失業救濟金,以及另外3000億美元用於支付薪資保護計畫(PPP)下的貸款,支撐美國經濟復甦力道。此外,聯邦公開市場委員會(FOMC)將召開今年最後一次利率決策會議,市場預料將不會繼續調降利率,但有機會擴大購債計畫。 (中時新聞網)
緯創印度廠暴動 陸媒:想取代中國製造 只能靠2字
蘋果(Apple)供應鏈台廠近期加速印度布局,緯創位於印度南部的廠房上周六發生暴動,初步估計緯創損失43.7億盧比(約16.71億台幣),陸媒表示,此事件暴露了印度製造的一些問題,雖然印度的人力成本低,但存在效率、治安等問題,認為印度想取代中國製造,只能靠「做夢」了。緯創集團前身是宏碁電腦下屬的DMS部門(設計、生產和服務部門)。2001年,緯創獨立出來後,主要從事筆記型電腦、桌上型電腦系統、服務器和儲存設備等代工業務,是全球最大的代工企業之一。2017年,緯創以黑馬之姿,從富士康、和碩手中奪下部分iPhone代工市場。同時,緯創也在印度開設工廠。 根據陸媒《澎湃新聞》報導,緯創印度廠暴動這一起事件,暴露印度製造的問題,印度想取代中國製造沒那麼容易。截至目前為止,緯創在印度已經開設了3家生產工廠。除了為蘋果代工智慧手機,還將部分個人電腦、物聯網、醫療和雲服務業務轉移到印度。此次被砸的工廠是緯創專門為蘋果興建的,主要用來生產和組裝iPhone SE。報導指出,據印度警方消息人士透露,砸廠是員工所為,薪酬待遇問題是暴動事件的導火線。入職前,緯創印度工廠給工程專業畢業生承諾的工資是每月2.1萬盧比(約新台幣8029元),疫情爆發後,緯創將工資減少到每月1.6萬盧比(約新台幣6118元),最近幾個月,更是縮水至每月1.2萬盧比(約新台幣4588元),這樣一來,等於比當初的承諾少了近一半。而在12月11日晚上,員工一查銀行卡,只收到500盧比的工資。一時間群情激憤,而演變成1場暴動,文中並強調,「雖然台灣企業一向比較摳門,但是,每月1千多元人民幣的工資,在印度真不算低,是符合印度行情的」。2018年,印度正式僱員月平均工資為13562盧比,(約新台幣5185元)。印度大學應屆畢業生的月薪最高為4萬盧比,大部分都在2萬盧比左右(約新台幣7647元)。報導也提到,印度底層人民以懶散出名,雖然薪水較低,但是技術能力、敬業精神及工作效率遠不如中國工人,這會嚴重影響工作效率和產品質量。人力成本要看綜合,而非單項。既要考慮成本,更要考慮效率,如果成本低,但效率更低,最終付出的綜合人力成本,反而更高。另外,效率也是外企最應該關注的,比如,外國企業到印度投資註冊大約需要18天,而在中國註冊時間只需其一半的時間。關於砸廠的原因,緯創後來回應稱這起事件並非罷工事件,而是犯罪,鬧事者也並非員工。如果緯創的回應是真的,那麼印度想取代中國製造,更讓人覺得是異想天開。畢竟,人力成本只是製造業發展的要素之一,基礎設施、營商環境也很關鍵。一家外資企業,平白無故被暴徒砸廠,試問誰還敢來印度投資?事實上,今年2月,1輛裝載小米手機的卡車便在印度遭劫,損失千部手機。報導並舉例,由於印度管理混亂、效率低下,很多國際項目頻繁跳票,肯德基、可口可樂等國際品牌在印度的發展也不算順暢。因此,文末最後也強調,這篇文章不是在妖魔化印度,而是要給「印度將取代中國,成為全球製造業王國」的美夢澆一點冷水,認為印度要想取代中國製造,只能靠「做夢」了。(中時新聞網)